Методичний кабінет

ЗАТВЕРДЖУЮ

Директор ДПТНЗ

«Білківський ПАЛ»

___________В.І. Білак

«          » ____________ 2017р.

План

роботи методичного кабінету

ДПТНЗ «Білківський професійний аграрний ліцей»

на 2017-2018 навчальний рік

№ з/п	Зміст роботи	Термін проведення	Відповідальний	Відмітка про виконання
1.     Організаційна робота Мета: Забезпечити належне функціонування методичного кабінету відповідно до умов ефективної  діяльності щодо вирішення загальної методичної проблеми «Формування професійних компетентностей кваліфікованих робітників через раціональне поєднання традиційних та інноваційних методів навчання»
1	Ознайомити педагогічних працівників з новими нормативними документами Міністерства освіти і науки України	Вересень	Методист
2	Зосередити в методичному кабінеті плануючу документацію на навчальний рік: Ø    план роботи ліцею на навчальний рік; Ø    план роботи педагогічної ради; Ø    план роботи навально-методичної ради; Ø    плани роботи методичних комісій; Ø    плани роботи школи передового педагогічного досвіду та школи молодого педагога; Ø    план проведення інструктивно-методичних нарад; Ø    план вивчення узагальнення досвіду роботи педагогічних працівників	До 05.09. 2017	Методист
3	Організувати проведення заходів щодо підвищення педагогічної майстерності: ·     семінарів-практикумів, проблемних семінарів; ·     школи передового досвіду; ·     школи молодого педагога; ·     комп’ютерного всеобучу; ·     індивідуальних і групових консультацій; ·     інструктивно-методичних нарад тощо	Упродовжроку	Методист
4	Розробити графіки: ·    семінарів-практикумів, круглих столів тощо; ·    психолого-педагогічних семінарів; ·    професійних та предметних тижнів; ·    відкритих уроків; ·    перспективних планів підвищення кваліфікації викладачів і майстрів в/н; ·    перспективного плану атестації педагогічних працівників; ·    стажування викладачів і майстрів в/н	До 14.09.17	Методист
5	Створити довідково-інформаційний фонд методичних матеріалів, літератури з єдиної методичної проблеми	Упродовжроку	Методист
6	Організувати роботу методичних комісій	До  05.09.17	Методист
7	Провести анкетування педпрацівників з метою визначення рівня професійної компетентності, запитів, потреб.	Вересень	Методист
8	Організувати роботу педагогічних працівників з питань індивідуальної методичної роботи.	Постійно	Методист, голови МК
9	Підготувати рекомендації щодо вивчення науково-методичної літератури з проблем навчання і виховання	Вересень	Методист
10	Надавати індивідуальну методичну допомогу викладачам, майстрам виробничого навчання у доборі літератури та матеріалів для проведення уроків, відкритих та позаурочних заходів, самоосвіти	Упродовжроку	Методист, голови методичних комісій
11	Організувати наставництво з надання методичної допомоги молодим педагогічним працівникам	До 8.09.17	Методист
12	Організовувати  виставки нових надходжень літератури, тематичних виставок, виставок за підсумками роботи: §  кращих зразків наочних посібників і методичних матеріалів; §  методичних розробок з окремих тем, розділів програми, предмета; §  навчальних, методичних посібників; §  робочих зошитів; §  методичних рекомендацій; §  проектів; §  Портфоліо	Упродовжроку	Методист
13	Надавати допомогу щодо залучення педагогічних працівників до видавничої діяльності. Підготувати і опублікувати методичні матеріали на рівні області та всеукраїнському виданнях	Упродовжроку	Методист
14	Приймати участь у всеукраїнських  методичних вебінарах.	Упродовжроку	Методист, голови МК
15	Організувати випуск Методичного вісника	Щомісяця
16	Взяти участь у підготовці і проведенні атестації педпрацівників, роботі атестаційної комісії	Вересень-квітень	Методист
17	Організувати та надавати методичний супровід проведенню олімпіад, конкурсів, предметних та професійних тижнів	За окремим графіком	Методист, голови МК
18	Організувати та надавати методичний супровід - на кращий педагогічний блог викладача інформатики	Листопад  2017	Методист
ІІ. Аналітико-методична робота Мета: Спрямувати роботу з педагогічними працівниками на удосконалення педагогічної майстерності кожного викладача, майстра в/н, сучасного підходу у підготовці конкурентоспроможного робітника, на пошук нових форм навчання, розвитку та виховання особистості, раціональне поєднання традиційних інноваційних методів навчання.
1	Провести психолого-педагогічні спостереження за динамікою педагогічної майстерності педагогічних працівників	Упродовжроку	Методист
2	Надати методичну допомогу у розробці поурочно-тематичних планів, робочих програм, узагальнити пропозиції методичних комісій щодо вдосконалення навчально-плануючої документації	Вересень	Методист
3	Забезпечити індивідуальний підхід до надання методичної допомоги щодо самоосвіти педагогів	Упродовжроку	Методист
4	Надавати допомогу в підготовці, проведенні і обговоренні відкритих уроків	Постійно	Методист
5	Упроваджувати нетрадиційні форми проведення засідань методичних комісій	Упродовжроку	Методист
6	Створити зразки плануючої документації для різних категорій педагогів	До 30.11.2017	Методист
7	Розробити інформаційно-методичний супровід внутрішньо-ліцейних конкурсів, оглядів	За потреби	Методист
8	Надавати методичну допомогу викладачам і майстрам в/н по створенню електронних методичних комплексів професій.	Упродовжроку	Методист
9	Надавати допомогу  щодо удосконалення контрольних методичних засобів предметів і професій (вступного діагностування, директорських контрольних робіт тощо)	Вересень, жовтень	Методист
10	Надавати консультативно-методичну допомогу педагогам у проведенні: ·        конкурсів  фахової майстерності; ·        відкритих уроків та виховних заходів; ·                   предметних тижнів; ·        тематичних виставок; ·        виставок творчих робіт педпрацівників, учнів ліцею	Постійно	Методист
11	Надавати консультативно-методичну допомогу педагогам щодо моніторингу: ·        змісту навчання і виховання; ·        рівня навчальних досягнень учнів; ·        освітньо-квіліфікаційного рівня педагогічних кадрів; ·        стану методичної роботи; ·        інформаційного забезпечення; ·        стану роботи з передового педагогічного досвіду; ·        роботи з охорони праці	Постійно	Методист
12	Сприяти участі викладачів і майстрів в/н у Всеукраїнських науково-методичних, обласних методичних та профорієнтаційних заходах	За окремим планом	Методист, голови МК
ІІІ. Вивчення, узагальнення і запровадження передового педагогічного і виробничого досвіду Мета: Спрямувати роботу на вивчення та широке впровадження нових виробничих і  педагогічних   технологій навчання та виховання
1	Вивчити та узагальнити досвід роботи педагогічних працівників, що атестуються: Гузинець Н.С., Сочка М.І., Попович І.О., Орос І.О.	За планом роботи атестацій ної комісії	Члени атестаційної комісії
2	Розглядати результати вивчення досвіду роботи  педагогічних працівників на засіданнях методичних комісій,  педагогічній раді, оформити атестаційні матеріали	Березень, квітень	Методист, голови МК
3	Надавати допомогу методичним комісіям у вивченні, узагальненні кращого педагогічного досвіду викладачів і майстрів виробничого навчання	Постійно	Методист
4	Надавати допомогу педпрацівникам з вивчення інноваційних педагогічних і виробничих технологій	Упродовжроку	Методист, голови МК
5	Організувати  участь педпрацівників  в  роботі  обласних  секцій, школи педагогічної майстерності  та школи молодого педагога з  метою  обміну  досвідом	Упродовжроку	Методист
6	Приймати участь у всеукраїнських та обласних  вебінарах	Згідно плану	Методист

Методист                                                               Н.С.Гузинець